Узнайте, когда наступает предпенсионный возраст и какие льготы предоставляются предпенсионерам. Статья дает подробную информацию о предпенсионном возрасте, его определении и особых случаях. Узнайте о льготах, которые вы можете получить в своем регионе.
Cодержание
Предпенсионный возраст и его определение
Понятие "предпенсионного возраста" было введено во время пенсионной реформы 2019 года с целью снижения недовольства тех, кому оставалось мало времени до пенсии, но им пришлось отложить заслуженный отдых на несколько лет. Статус "предпенсионер" предоставляет социальную защиту этой категории граждан.
Предпенсионный возраст начинается за пять лет до предполагаемой даты выхода на пенсию. Если вы не попали в переходной период пенсионной реформы, то для женщин это будет 55 лет, а для мужчин - 60 лет. Если ваш год рождения до 1963 года для мужчин и до 1968 года для женщин, то предпенсионным возрастом вы станете за пять лет до фактической даты выхода на пенсию. Например, женщина, родившаяся в 1966 году, получит страховую пенсию в 58 лет, но уже в 53 года достигнет предпенсионного возраста.
Такие же правила применяются к работникам вредных и опасных производств. Они считаются предпенсионерами за пять лет до досрочного выхода на пенсию. Например, специалисты из списка опасных профессий выходят на пенсию в 50 и 45 лет, соответственно, предпенсионный возраст они достигнут в 45 и 40 лет.
Кроме того, для специалистов со специальным стажем, таких как врачи, учителя, офицеры, работники культуры и др., предпенсионный возраст наступает одновременно с достижением определенного стажа работы, который обычно составляет от 20 до 30 лет.
Льготы предпенсионеров
Статус предпенсионера был закреплен в федеральном законе "О занятости населения" в 2019 году вместе с пенсионной реформой. Государство предоставляет определенные преференции и гарантии этой категории граждан:
- Предпенсионеры могут воспользоваться льготами для ветеранов труда и ветеранов военной службы в случае, если в их регионе указано, что для получения этих льгот необходимо иметь страховую пенсию. Например, в Москве ветераны труда получают ежемесячную выплату в размере 1 149 рублей, и эту сумму начинают выплачивать с начала предпенсионного возраста.
- Предпенсионеры имеют право на освобождение от налога на имущество на один из своих объектов.
- Они также имеют право на два дополнительных выходных дня для прохождения диспансеризации.
- Предпенсионеры могут получить повышенное пособие по безработице в случае потери работы.
- В некоторых случаях предпенсионеры имеют право на получение обязательной доли в наследстве.
Размер и оформление льгот зависит от конкретных условий и статуса предпенсионера.
Пенсионная реформа и период перехода
Пенсионная реформа, проводимая в России с 2019 года, предусматривает постепенное повышение пенсионного возраста на 5 лет для женщин до 60 лет и для мужчин до 65 лет. Соответственно, предпенсионный возраст для женщин начинается с 55 лет, а для мужчин - с 60 лет.
Но следует отметить, что изменения в пенсионном возрасте происходят постепенно, и предпенсионный возраст соответственно меняется. Например, в 2024 году, когда женщинам будет 58 лет, а мужчинам - 63 года, предпенсионные льготы смогут получать женщины в возрасте 53 лет и мужчины в возрасте 58 лет. Вывод: чтобы определить свой предпенсионный возраст, необходимо вычесть 5 лет из года ожидаемого выхода на пенсию.
См. также
Особые случаи и льготы
Ранний выход на пенсию предоставляется работникам тяжелых и опасных производств в зависимости от условий вредности труда и трудового стажа. Они становятся предпенсионерами за 5 лет до фактической даты выхода на пенсию. Также в льготную категорию попадают многодетные матери, родители и опекуны детей-инвалидов, люди с инвалидностью и другие категории граждан, которым пенсия назначается досрочно из-за особого социального положения. Кроме того, работники с особым стажем, такие как врачи, учителя и работники культуры, достигают предпенсионного возраста одновременно с приобретением определенного трудового стажа.
Важно отметить, что предоставление льгот и их размеры могут различаться в зависимости от региона проживания и конкретных условий.
Что нам скажет Википедия?
Пенсионная реформа 2019—2028 годов — этап реформирования пенсионной системы Российской Федерации, предусматривающий постепенный подъём пенсионного возраста от 55 до 60 лет для женщин и от 60 до 65 для мужчин. Изменения касаются большинства граждан РФ, однако есть ряд льгот для работников определённых специальностей (медработники, педагоги, артисты и др.), выработавших установленный северный стаж жителей Крайнего Севера и приравненных местностей, женщин с тремя и более детьми, а также мужчин (женщин) со стажем свыше 42 (37) лет; кроме того, реформа не затрагивает представителей коренных малочисленных народов Крайнего Севера, Сибири и Дальнего Востока, для которых возраст выхода на пенсию остался прежним. После завершения реформы, последующее повышение пенсионного возраста исключается по крайней мере до 2036 года.
Реформой пока не предполагает изменений для граждан, занятых на тяжёлых работах и вредных производствах.
Реформой не затрагиваются вопросы пенсионного обеспечения сотрудников силовых структур и военнослужащих (их пенсионные права регулируются отдельными законодательными актами вне рамок данной реформы).
Правительственное решение повысить пенсионный возраст стало беспрецедентным за почти 90 лет советской и постсоветской истории; как декларировалось, оно было вызвано снижением рождаемости и увеличением ожидаемой продолжительности жизни. В настоящее время повышение возраста выхода на пенсию из-за старения населения является общемировой тенденцией и происходит во многих государствах.
Пенсионная реформа, по мнению экспертов, отразится и на иных сторонах общественной жизни в России, включая ситуацию на рынке труда, занятость, реализацию нацпроектов, традиции семейного уклада. При этом большинство граждан воспринимают начатые изменения негативно и опасаются целого комплекса проблем, однако идеологи реформы убеждены в её необходимости для долгосрочного развития страны.
Существует немало льгот (налоговых, по ЖКХ, по оплате проезда и др.), «привязанных» к статусу пенсионера. На переходный период, то есть до конца 2028 года, все федеральные льготы планируется предоставлять мужчинам (женщинам) старше 60 (55) лет, как если бы повышения не было.
