Правительство приняло решение о доплатах медикам дефицитных специальностей. Узнайте, кому положены дополнительные выплаты и какие размеры социальных выплат назначены врачам, медсестрам и младшему медперсоналу.
Cодержание
В конце 2022 года Правительство решило поощрять рублем медиков дефицитных специальностей. Согласно постановлению кабмина, начиная с 2023 года, врачи, медсестры и младший медперсонал, работающие в поликлиниках, амбулаториях, ФАПах, районных больницах и скорой помощи, должны получать дополнительные начисления к своей основной зарплате.
![С 1 января 2023 года врачам положены дополнительные выплаты - Российская газета](https://rg.ru/uploads/images/2023/01/18/8_de6.jpg)
Уточнения в процессе
С 2023 года, по решению Правительства, нескольким категориям медиков положены дополнительные выплаты. Это врачи, медсестры/медбратья, санитары, работающие в первичном звене государственного или муниципального здравоохранения, включая поликлиники, центральные районные или участковые больницы, ФАПы и скорую помощь.
Каждый месяц, не позднее десятого рабочего дня, медорганизации должны предоставлять Социальному фонду информацию о сотрудниках, имеющих право на получение финансовой добавки и размере этой доплаты. В течение семи рабочих дней СФР рассчитывает сумму доплаты и перечисляет деньги на банковский счет получателя. В феврале 2023 года первые социальные выплаты получили уже 2,5 тысячи человек.
![Какие выплаты положены врачам и социальным работникам](http://duma.gov.ru/media/photos/1254x705/dDuW8iu7rP9hDAMxFzhVX6aqkjqIdoAS.jpg)
Категории медработников, имеющих право на дополнительную поддержку
Документ уточняет, что доплаты должны быть предоставлены работникам центральных районных, районных и участковых больниц, включая самостоятельные юридические лица, их филиалы, а также структурные подразделения медицинских организаций. В проекте приказа указаны следующие категории медработников, которым положена дополнительная поддержка:
- Акушеры-гинекологи
- Кардиологи
- Онкологи
- Врачи, осуществляющие диспансерное наблюдение пациентов в обычных и специализированных поликлиниках и стационарах, включая онкологические или кардиологические диспансеры
Проект приказа также содержит разъяснение относительно начисления выплат совместителям. Доплата должна соответствовать объему работы сотрудника, учитывая его занятость на полную или частичную ставку.
Решение Правительства получило поддержку в парламенте, так как любая доплата медработникам является значительным подспорьем, особенно в условиях дефицита кадров. Однако, некоторые критикуют решение и отмечают, что первичное звено здравоохранения страдает от недофинансирования, и доплаты не решают эту проблему.
См. также
Размеры социальных выплат
В 2023 году российские медики будут получать ежемесячные социальные выплаты в зависимости от своей специальности:
Категория | Размер выплаты (рубли) |
---|---|
Врачи центральных районных, районных и участковых больниц | 18,500 |
Врачи поликлиник и других амбулаторных учреждений первичного звена здравоохранения | 14,500 |
Врачи станций или отделений скорой медицинской помощи | 11,500 |
Врачи и медицинские работники с высшим немедицинским образованием, осуществляющие гистологические или цитологические исследования | 11,500 |
Медсестры в центральных районных, районных и участковых больницах | 8,000 |
Медработники со средним медицинским образованием в поликлиниках и других учреждениях первичного звена здравоохранения | 6,500 |
Фельдшеры и медсестры станций и отделений скорой помощи | 7,000 |
Младший медицинский персонал в центральных районных, районных и участковых больницах, поликлиниках и станциях скорой помощи | 4,500 |
Ожидается, что общее число получателей социальных выплат составит 1,1 миллиона человек. На эти цели в бюджете предусмотрено 152,4 миллиарда рублей.
Важно отметить, что для получения выплат необходимо иметь основное место работы (внутреннее и внешнее совместительство не учитываются). Руководителям медорганизаций и их заместителям доплаты не положены.
Реформа социальных выплат медикам регулируется Постановлением Правительства РФ № 2568 от 31.12.2022 года. Она распространяется на работников медорганизаций, входящих в государственную и муниципальную системы здравоохранения и участвующих в базовой программе обязательного медицинского страхования или территориальных программах обязательного медицинского страхования. В 2023 году на эти цели в бюджете предусмотрено 152,4 миллиарда рублей.
Реформа не затрагивает представителей коренных малочисленных народов Крайнего Севера, Сибири и Дальнего Востока, а также граждан, работающих в определенных специальностях (медработники, педагоги, артисты и др.) и выработавших установленный северный стаж или имеющих определенное количество детей.
![Кому из врачей положены дополнительные выплаты - Парламентская газета](https://www.pnp.ru/upload/entities/2023/09/20/19/article/detailPicture/9f/71/a3/30/ca3e10a16eb2afba8bdf2ce059573a54.jpg)
Что нам скажет Википедия?
Изменения касаются большинства граждан РФ, однако есть ряд льгот для работников определённых специальностей (медработники, педагоги, артисты и др.), выработавших установленный северный стаж жителей Крайнего Севера и приравненных местностей, женщин с тремя и более детьми, а также мужчин (женщин) со стажем свыше 42 (37) лет; кроме того, реформа не затрагивает представителей коренных малочисленных народов Крайнего Севера, Сибири и Дальнего Востока, для которых возраст выхода на пенсию остался прежним.